Luật bảo hiểm xã hội cho người lao động: Các quy định mới nhất nên biết

Bảo hiểm xã hội cho người lao động là gì?

Bảo hiểm xã hội cho người lao động là một loại hình bảo hiểm bắt buộc đối với người lao động và người sử dụng lao động do Nhà nước tổ chức thực hiện. Bảo hiểm này được xem là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động trong trường hợp họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, nghỉ thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết.

Đối tượng nào cần tham gia BHXH cho người lao động?

Căn cứ Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và Nghị định 143/2018/NĐ-CP, người lao động tham gia BHXH bắt buộc bao gồm người lao động Việt Nam và người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Cụ thể như sau: 

Đối tượng tham gia BHXH là người lao động Việt Nam

Các đối tượng là người lao động Việt Nam tham gia BHXH bắt buộc bao gồm:

• Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng xác định được thời hạn, hợp động theo mùa vụ hoặc theo một công việc cụ thể có thời hạn từ đủ 3 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi căn cứ theo quy định của pháp luật về lao động.
• Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 1 tháng đến dưới 3 tháng.
• Cán bộ, công chức, viên chức.
• Công nhân quốc phòng, công an, người làm công tác trong các tổ chức cơ yếu.
• Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân, hạ sĩ quan nghiệp vụ, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân, người làm công tác cơ yếu hưởng lương như quân nhân.
• Hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn, học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí.
• Người làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng theo quy định.
• Người quản lý doanh nghiệp, quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương.
• Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường và thị trấn.

Đối tượng tham gia BHXH là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thì các đối tượng tham gia BHXH bắt buộc cần đáp ứng các điều kiện sau:

• Có giấy phép lao động, chứng chỉ hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp.
• Có hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc xác định thời hạn từ đủ 1 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam.

Tuy nhiên, nếu người lao động dù đáp ứng đủ 2 điều kiện nêu trên nhưng lại thuộc một trong các trường hợp sau thì không cần tham gia BHXH bắt buộc:

• Người di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định tại Khoản 1 Điều 3 Nghị định số 11/2016/NĐ-CP ban hành ngày 3/2/2016 về người lao động nước ngoài tại Việt Nam.
• Người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu theo đúng quy định của pháp luật Việt Nam.

Mức đóng BHXH bắt buộc cho người lao động  2024 bao nhiêu?

Theo như Luật bảo hiểm xã hội 2022, mức đóng BHXH bắt buộc cho người lao động được tính trên cơ sở tiền lương tháng của người lao động. Tối đa là 20 tháng lương cơ sở, tương đương với 29.8 triệu đồng. Trong đó:

• Theo Điều 14 Quyết định 595/QĐ-BHXH mức đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động = 1% tiền lương tháng của người lao động tham gia BHTN.
• Theo Điều 18 Quyết định 595/QĐ-BHXH mức đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hàng tháng tổng = 4.5% mức tiền lương tháng. Trong đó người sử dụng lao động đóng 3%, người lao động đóng 1.5%.

Nếu bạn vẫn chưa hiểu rõ cách tính mức đóng BHXH bắt buộc cho người lao động hàng tháng và hàng năm, hãy trực tiếp kết nối với các chuyên gia tư vấn luật bảo hiểm xã hội nhiều năm kinh nghiệm TẠI ĐÂY để được hướng dẫn kỹ hơn.

Xem thêm: Luật bảo hiểm xã hội cho người thất nghiệp cụ thể, mới nhất

Thủ tục tham gia BHXH cho người lao động lần đầu

Thủ tục tham gia BHXH cho người lao động lần đầu sẽ bao gồm các bước như sau:

• Bước 1: Chuẩn bị các loại giấy tờ được quy định tại quyết định 595/QĐ-BHXH.
• Bước 2: Trường hợp bạn chưa có mã BHXH thì sẽ nộp tờ khai TK3-TS cho cơ quan bảo hiểm. Sau 1 - 7 ngày làm việc kể từ khi nộp tờ khai, bạn sẽ nhận được mã BHXH.
• Bước 3: Khi đã có mã BHXH, bạn tiếp tục thực hiện các thành phần biểu mẫu, hồ sơ theo quy định để thông báo tham gia BHXH lần đầu.
• Bước 4: Nộp đầy đủ các hồ sơ cần thiết cho cơ quan BHXH,
• Bước 5: Kể từ thời điểm nộp đủ hồ sơ, không quá 5 ngày làm việc, cơ quan bảo hiểm sẽ tiến hành cấp sổ BHXH và thẻ BHYT cho bạn.